岗位职责：
1.负责督促尼方HR进行员工招聘与管理
2.负责中方员工国内往来的接送机安排，签证办理。
3.公司车队管理、保安队管理。
4.负责尼日利亚政府各部门、中国驻当地使馆、商会等的关系维护、办理事项跟踪
任职要求：
1.本科含以上学历。
2.英语可作为工作语言。
3.有2年以上人力资源、行政管理经验。
4.有驻外经验优先。

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